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ご提供できる各サービスには次のようなメリットがあります。
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| アウトソーシング(人材派遣・業務請負)によるメリット |
| ・ 必要な時に必要な労働力を調達できる。 |
| ・ 必要な専門スキルをもった人員を確保できる。 |
| ・ 人件費(給与、退職金、福利厚生費、間接費)募集・採用などの経費削減。 |
| ・ コア業務への戦力(正社員)集中により、専門性、生産性の向上 |
| ・ 人事面での経営戦略対応が容易になる。 |
| ・ 人手不足、社員定着率の低さをカバー。 |
| ・ 労務管理業務の大幅な軽減。 |
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| 人材紹介及び紹介予定派遣のメリット |
| ・ 求人募集における不確定要素(費用や応募数等)を最小化できる。 |
| ・ 高い専門性、スキル、能力などを持った人材を確保できる。 |
| ・ 募集〜面接〜採用などの時間、手間、費用を最小化できる。 |
| ・ 極秘の人事戦略などが募集時に漏洩するのを防止できる。 |
| ・ 面接・試験でなく実際業務で適正を見極め採用が可能。 (紹介予定派遣のみ) |
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